近年来，随着人口老龄化趋势和生育政策的调整优化，人民群众对于养老及托育服务的需求日益旺盛。如何让老有所养、幼有所育，成为全社会关切的民生问题，也是这次政协委员们聚焦的热点话题之一。

养老

让智慧医疗服务高危人群

面对老龄化程度加深的现实，省政协委员、四川大学华西医院神经内科副主任商慧芳认为，需要建立一种新兴的医疗模式，进行全生命周期健康管理，这就是互联网技术催生的“智慧医疗”。

商慧芳认为，首先要提升医疗卫生系统信息化建设。医疗卫生信息系统可以为用户建立档案，收集整合不同用户群体的信息，为他们提供体检日期提醒、检查结果动态演变等服务。如果发现高危因素，还应该为他们提供转诊渠道。另一方面，也可以对高血压、糖尿病、脑卒中等慢性病的高危因素进行监控管理，并建立转诊流程。对于特殊的慢性或者罕见病则可以建立多学科诊疗窗口，患者可以通过智慧医疗，一次性解决线下就诊需要穿梭于多个学科的困境。

如何让智慧医疗平台发挥最大的价值？她建议，加强医工结合，注重交叉学科人才的培养，在不同院校间跨专业招研究生，深入研究，解决实际问题。

省政协委员、成都市第二人民医院副院长陆志明认为，应该尽快对养老产业进行整体布局，“需要全面系统规划，让社会资本进入养老产业，把养老服务的价格降下来。”根据他的观察了解，公办养老机构倾向于普通的照护，包括一日三餐；民营的养老机构品质较高，但价格高昂，“养老产业如何孵化、市场化，需要政府主动作为，让社会资本进入，这是个迫在眉睫的问题。”他建议，养老机构可以差异化发展。

托幼

降低托育机构运营成本

“目前，市面上的托育机构数量不足，部分托育机构收费较高，使得大部分家长选择托育机构的意愿不强。同时，愿意举办托育机构的企业不多。各种因素叠加，导致家长被迫辞职回家带娃的情况较多。”省政协委员、望子成龙教育科技集团董事长蒋杨斌，在此次两会上提出了《推进我省托育服务高质量发展》的建议。

“建议政府能为普惠性托育机构提供补贴，在税费、水、电、气等方面提供优惠政策，降低托育机构运营成本，让更多的企业愿意举办托育机构。”蒋杨斌建议，托育机构的保育师与育婴师也能参加职称评定，这也有利于托育机构建立更规范更高质量的托育师队伍。

如何让托育机构的服务、安全、管理质量体系更“透明”，让家长们放心地将孩子交给“托育机构”？蒋杨斌建议，托育机构应该做到托育服务的每一个细节都能可视化，让家长每时每刻通过手机都能看到孩子的一举一动。

省政协委员、乐山市人民医院副院长钟怡表示，实现“幼有所托”，促进人口长期均衡发展，根本之策是发展普惠性托育服务。目前，市面上的托育服务存在托位数量缺口较大、托育服务价格较高、从业人员数量不足、托育机构监管困难、政策支持力度不够等问题。针对这些问题，钟怡认为首先要积极发展多种类型服务机构，如托儿所、社区托育机构或托管点、家庭式邻托中心，鼓励支持具有一定规模以上的单位以单独或联合的方式自办机构，为员工提供福利性托育服务的同时，有条件地对社会开放，多措并举打造婴幼儿照护服务网络，满足家长差异化的托育服务需求。

同时，出台相应扶持政策，在税收、土地、房屋等方面提供政策支持，扩大托育机构覆盖面。将托育服务机构建设纳入政府公共管理和公共服务设施建设规划和配建年度目标，设立托育机构收费标准系数，指导民办营利性托育机构规范收费行为，高等院校可根据需求开设婴幼儿托育服务与管理相关专业，加快高质量从业人员输出。

成都日报锦观新闻记者 李霞 刘飞 赵子君

原标题：聚焦“一老一小”，委员们建议：发展普惠性养老及托幼服务