/记者连线/
“全面二孩”政策的落地，儿科医生短缺的局面也更加严峻，国家层面又是如何顶层设计的？
26日，华西都市报记者就此致电国家卫计委相关负责人，对方表示：“对于这个问题国务院和国家卫生计生委、教育部等部门都高度重视，我们也在不断完善计划生育的服务管理工作，提升妇幼保健的能力和水平。”
“我国产科儿科人才紧缺是一个突出问题，跟需求相比确实是一场硬仗。”本月，在国家卫计委召开的新闻发布会上，计划生育基层指导司司长杨文庄从教育培养、政策倾斜、转岗培训以及地区投入等方面介绍了相关应对措施。
转岗培训缓解儿科医师短缺问题
杨文庄介绍，应对儿科医师短缺的问题，在教育方面要加强产科、儿科学历教育的人才培养，在有条件的高校探索开设大学本科助产和儿科专业，加强相关专业的招生培养。
杨文庄说，在住院医师规范化培训中也要加大儿科等紧缺专业的招生规模，进一步开展助产士、儿科医师的转岗培训，鼓励相关专业的医护人员在助产士、儿科方面进行继续医学教育。
去年11月3日，卫计委官方发布了《国家卫生计生委办公厅关于印发2015年儿科医师转岗培训方案的通知》，并印发《2015年儿科医师转岗培训方案》。
《通知》指出为进一步提高儿科医疗服务能力，缓解儿科专业医师短缺问题，按照有关要求，组织做好相关专业医师转岗儿科医师的培训工作。转岗医师培训后由省级卫生计生行政部门组织考核，考核合格并符合相关条件的，转岗为儿科执业医师，《医师执业证书》执业范围变更为儿科专业。
政策倾斜增加儿科医师的吸引力
杨文庄说，在职称评定、薪酬分配等方面都要加强对助产士、产科医师、儿科医师、护士等给予倾斜，要改善在这些岗位工作的医护人员的待遇，增加这些岗位的吸引力。也要结合公立医院医疗服务价格改革，建立价格动态调整机制，合理调整提升体现医护人员技术劳务价格的医疗保健服务价格，特别要向妇产、儿科、妇产科等倾斜。
地区投入在西部建重点妇产保健中心
杨文庄说，“十三五”期间是全面两孩政策落地的关键时期，整个“十三五”期间国家有专门的计划、专门的安排、专门的投入，比如在西部地区建立了很多重点的妇产保健中心，全面提升妇幼保健的能力和水平。各级政府，包括卫生计生部门高度重视，统筹安排，确保满足需求。
此外，北京、上海等地的儿童医院也在做出相应的探索。如北京儿童医院在北京地区与综合医院的儿科联动，将全国的省一级儿童医院组建成了儿童医院集团，为他们培养人才的同时，70%的外地孩子可以在当地享受同质化的医疗服务。数据显示，仅2015年一年，北京儿童医院的门诊量就下降了40多万。 华西都市报记者王国平
原标题：拟在西部建立重点妇产保健中心
