昨日，成都市人民政府国际咨询顾问团正式成立。随后举行的第一次年会上，来自欧美、韩国、以色列等国家和地区的19名国际顾问为成都建设国家中心城市建言献策。
19名参会顾问围绕“成都经济社会发展的新动力”和“创新驱动引领城市发展”两个议题作交流发言，分别从金融、保险、电子、信息、城建、教育、科研等方面分享了经验。他们表示，近年来，成都的经济社会发展十分迅速，交通等基础设施建设成效显著，还有良好的自然资源和独特的人文特色，站在新的历史起点上，成都正面临着前所未有的发展机遇。他们纷纷为成都更好更快地建设国家中心城市提出了很多极富前瞻性、国际性、原创性的建议。
今年，为加快成都国家中心城市和国际化大都市建设，更好地为全市在扩大开放、加强合作方面提供国际智力支持和决策参考，成都市人民政府决定成立国际咨询顾问团。顾问团全体会议原则上每两年在成都举行一次。
顾问团·组成
顾问团由30名左右国际知名人士组成，市政府可适时对顾问团成员予以调整。
顾问团成员分为商界、学界和综合类三种界别：
邀请世界500强企业负责人，海外华商领袖，重要商协会组织负责人担任商界顾问；
邀请研究领域与成都经济社会发展战略契合度高的国外著名高等院校（包括职业技术类国际知名院校）、科研机构的负责人、专家学者担任学界顾问；
邀请国际知名的咨询机构、在其所从事领域具有一定国际影响力、长期以来关心并支持成都经济发展的有关机构或组织负责人或专家担任综合类顾问。
顾问团·职责
顾问团成员主要履行四方面职责：
受市政府委托，就我市重大政策措施、重大活动和重大项目等开展调查研究、专题研讨并提出对策、意见和建议，为市政府决策提供咨询；
充分利用其自身资源和影响力，在国际上积极宣传和推介成都；
主动邀请和组织所在国家（地区）有关机构、企业和人员来蓉考察、洽谈项目；
积极推进成都市与所在国家（地区）的交流合作，协助引进资金、技术、人才和项目。
顾问团·献策
银行家、前花旗银行（中国）有限公司董事长及首席执行官欧兆伦：
成都可以定位为服务中心的聚集地
“充分发挥成都的人才资源优势，成都可以定位为服务中心的聚集地。”欧兆伦认为，吸引大型企业落户成都建立服务中心，是成都在西部大开发中所取得成果的逻辑延伸，成都应充分利用“一带一路”国家战略和中央将成都打造为国家中心城市的战略。“中小企业是经济发展的重要支柱。”欧兆伦认为，成都应在现有的支持和培育措施上，从政府采购着手直接对中小企业给予支持。他表示，成都还应加大与行业协会和高校之间的合作，为中小企业主及其管理团队提供更多的培训。
安盟保险集团总裁梯耶里·马岱尔：
成都应加强中国西部金融中心的地位
梯耶里·马岱尔建议，成都可以通过加强其保险角色在金融领域吸引更多国际参与者以及发展互联网金融和互联网+来巩固其中国西部金融中心的地位，“在金融领域吸引更多国际参与者。”在创新驱动引领城市发展方面，梯耶里·马岱尔则建议成都要保持自身特色并创建真正的城市名片，要成立工作组专门应对“可持续城市”、新经济模式和创新可持续生活方式计划。同时，要进一步优化成都周边乡村地区角色。
戴尔科技集团亚太及日本地区总裁闵毅达：
要建设强大的数字化基础设施
闵毅达建议，成都要建设强大的数字化基础设施和支撑自由贸易与开放式经济的生态体系，进一步促进技术创新。还要培育以增长为导向的商业环境支持人员、流程和技术的发展，推进公、私合作伙伴关系的建立，为社会带来更多的效益，从而构建协作型经济模式。闵毅达认为，能够驾驭社会和经济发展新引擎的经济体，在未来发生变革时会占据领先优势。成都将从此次新的工业革命中受益颇多，成为创新领导者。
英飞尼迪集团董事会联席主席高哲铭：
成都与以色列有巨大的合作空间
高哲铭认为，成都发展的新动力有三方面，国际化、智慧城市和高端设备与智能制造。
他建议，成都在国际化方面可以与创业王国以色列合作。他说，成都的基础设施和城市建设发展得非常迅速，未来，在基础设施、城市建设、医疗服务和信息技术等多方面，成都都与以色列有着巨大的合作空间。
捷普集团高级副总裁、捷普绿点科技有限公司董事长江怀海：
要在供应链管理方面下功夫
江怀海表示，国际供应链管理领先企业在中国内地市场的竞争优势并不突出，相比而言，国内供应链管理企业由于更贴近国内企业和市场，掌握了国内丰富的供应商、生产厂商和客户资源，在国内供应链管理市场中一直占据着主导地位。
他还建议，成都应多举办一些海外人才招聘活动，多出台一些扶持性政策，从而更好地助力产业转型升级。
诺基亚公司大中华区总裁王建亚：
要使创新精神渗透到各行各业
王建亚表示，由天府新区管委会与诺基亚共同建设的联合创新展示中心已于日前落成，“目前，我们正在共同探讨寻找智慧园区的创新试点及应用”。在创新驱动引领城市发展方面，王建亚希望成都进一步鼓励创新，促进跨领域、跨行业的创新合作，推动更多跨领域、跨行业的创新试点，要使创新精神渗透到社会建设的各行各业。同时，建议在创新人才培养和积累中，除了传统教育外，更多地融入创新理念、创新精神的培育。
韩中文化中心院长卢载宪：
成都应当更加关注半导体行业
卢载宪认为，在未来十年中，成都应当更加关注半导体行业，因为此行业可以带来巨额投资和相关技术产业生态系统集群。医疗保健技术也很适合成都。他建议，成都应支持并倡导与在糅合东西方文化方面具有丰富经验的合作伙伴进行协作，并促进文化与新兴技术的融合。他还认为，设立文化基金，共同投资跨境文化合作项目，可能是促进该行业发展的另一有效途径。
应急通信、轨道交通、职业教育、商务流程外包……
他们的建议 丰富又专业
摩托罗拉系统公司全球副总裁、摩托罗拉系统（中国）有限公司董事长兼总裁蒋浩：
城市应急通信是建设智慧城市、推动社会发展的基石， 摩托罗拉希望能助力成都市政府进一步加强城市的应急通信建设。
世界资源研究所高级经济学家维杰·杰格内森：
一个运作良好的城市（如新加坡或伦敦）与其他城市的区别在于，其政策能将政府和服务机构之间、服务提供商和用户之间的交易成本最小化，而且还建立起有效的反馈机制，以防一些政策失效。建议成都要考虑成本削减的策略。
台湾商业总会理事长、台湾观光旅馆公会理事长、台湾乡林集团董事长赖正镒：
成都要加速成为国内和亚欧货物中转中心，成都的目标除了建设国家中心城市之外，更要朝国际经济交往发展门户与川台经贸文化交流汇聚地发展。
马士基集团北亚区首席代表、马士基（中国）有限公司董事长施敏夫：
成都要将商务流程外包行业视为高科技行业，把目前给予高科技公司的支持和激励政策延伸到商务流程外包行业。
阿尔斯通全球高级副总裁兼亚太区总裁让-弗朗西斯-博渡安：
成都要加速中心城区地铁网络成网建设，还要引进新技术、新合作、新应用，通过产业落地的方式，将多制式、互补的轨道交通技术方案融入公共交通网络，同时轨道交通发展还应积极融入和推动城市文化的发展。
英特尔公司副总裁兼英特尔产品（成都）有限公司总经理卞成刚：
成都应加快高科技生态系统向智能连接方向发展及升级，使高科技工业部门成为新发展的一个核心部门。同时，还需要制定政策和法规来激励可持续发展的旗舰公司。
哈曼国际集团东北亚及中国区董事长兼总裁金定义：
从发展的长远来看，成都要不断提升城市和企业的品牌影响力，创建良好的城市文化和发展机会，吸纳管理、营销、产品等岗位的人才。同时，还要有良好的任贤聚才的政策扶持，这会为各路精英提供较为宽松的成长空间。
奥地利联邦经济促进学院院长兰德哈默：
双重职业教育培训制度已经在多国取得成功（澳大利亚、德国和瑞士的学徒培训制），成都也可以推行双重职业教育培训制度。
中宏人寿保险有限公司总裁及首席执行官张凯：
要开创一个新的时代，让产品创新挑战流程创新作为中国经济繁荣源泉的地位，成都就必须采取重要措施，来克服创新面临的体制障碍。
施耐德电气集团全球执行副总裁兼中国区总裁尹正：
成都市政府可以担当“红娘”的角色，促进成都企业和外资企业之间的有效匹配并促成“走出去”过程中的合作伙伴关系。
韩华集团韩华新能源公司董事长南晟祐：
成都市应加强相关政策，突破内陆城市的局限性，成长为更加权威的国际城市，还要持续培养高科技产业，最终实现“智能成都”。
正大集团执行副总裁谢毅：
在医疗、旅游、休闲、高端制造等行业，成都应加大投资、创造贸易便利、加快金融创新，同时打造成都的个性化名片，比如“世界级旅游度假地”、“全球最宜居城市”、“全球最美园林城市”、“最适合创业城市”等。
记者 韩利 摄影记者 张士博
