中新网7月28日电 人社部今日上午举行新闻发布会，人社部政策研究室主任卢爱红对就业、职工工资、养老金等大众关注热点一一回应。据其介绍，1-6月份全国城镇新增就业735万人，同比增加18万人；国内行业、地区、群体工资差距逐步缩小，截至目前，全国共有11个地区调整了最低工资标准，卢爱红还透露，今年将按平均5.5%的水平继续上调养老金，9月底全国实现跨省异地就医直接结算。
人力资源社会保障部新闻发言人卢爱红。中新网记者 李金磊 摄
全国就业人员5年净增899万 中西部占比超90%
卢爱红今日表示，十八大以来，全国就业局势保持总体稳定，就业规模持续扩大、就业结构不断优化。2012-2016年，全国就业人员净增加899万人，其中中西部地区占了90%以上；城镇就业人员净增4326万人，其中中西部地区占比近50%。
今年1-6月份全国城镇新增就业735万人，同比增加18万人，二季度末，全国城镇登记失业率3.95%，环比下降0.02个百分点，同比下降0.1个百分点，持续保持在较低水平。
工资差距逐步缩小 11个地区上调最低工资
卢爱红称，全国初步实现了工资增长与劳动生产率提高基本同步，劳动报酬在初次分配中的比重稳步提高。行业、地区、群体工资差距逐步缩小。
2016年，城镇非私营单位就业人员年均工资达67569元，比2012年增长20800元，年均增长9.6%；城镇私营单位就业人员平均工资达42833元，增加14081元，年均增长10.5%。
卢爱红透露，截至目前，全国共有11个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度10.8%，全国月最低工资标准最高的是上海的2300元，小时最低工资标准最高的是北京的21元。6个地区发布了工资指导线，基准线在8%左右。
资料图：南京一所高校的退休教师们参加活动。 中新社记者 泱波 摄
今年按平均5.5%水平继续上调养老金
全国社会保障制度改革也取得突破性进展，据卢爱红介绍，目前国内已建立起了世界上覆盖人群最多的社会保障制度。基本医疗保险覆盖人数超过13亿人，全民医保基本实现。
全国企业退休人员月均基本养老金从2012年的1686元增加到2016年的2362元，年均增长8.8%，今年按平均5.5%的水平继续上调养老金。城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准从每人每月55元提高至70元，人均养老金水平达到120元左右。
9月底全国实现跨省异地就医直接结算
卢爱红透露，截至昨天，全国31个省区市和新疆生产建设兵团已经接入全国异地就医直接结算系统，实现98%地市接入国家平台。9底将全面启动全国异地就医直接结算系统并联网运行，确保跨省住院医疗费用全部直结。
对于跨省异地就医直接结算会不会导致大量就医群众向医疗资源集中的省会城市、中心城市拥挤，造成集中就医，卢爱红明确表示，客观地讲，全国联网结算将会更好保障需要外出就医群众的就医需求，这是毫无疑问的，群众肯定能得到实惠。
图为北京一家社区医院挂号大厅医改重点内容介绍以及药品价格对比表。 中新社记者 杜燕 摄
8省区市4100亿元养老金启动投资
在谈及基本养老保险基金入市时卢爱红表示，基本养老保险基金的投资运营，关系到养老保险制度的可持续，今年已正式启动。截至6月底，北京、上海、河南、湖北、广西、云南、陕西、安徽8省区市已经与社保基金会签署了委托投资合同，合同总金额4100亿元。其中的1721.5亿元资金已经到账并开始投资，剩余其他资金将按照合同约定分年分批到位。还有一些省份也正在积极的推动这项工作。
取消434项国家职业资格 削减比例达到70%
人社部出台实施深化职称制度改革的意见，全面推开中小学教师职称制度改革，改革完善基层卫生专业技术人员职称评审工作，分类推进人才评价机制改革。落实国务院“放管服”改革要求，分七批取消434项国务院部门设置的职业资格，削减比例达到70%。制定国家职业资格目录，实行清单式管理。
原标题：人社部：全国工资差距逐步缩小 11地区上调最低工资
