18省2015年城镇就业人员年平均工资出炉。
中国经济网北京5月26日讯 近日，各省区2015年城镇就业人员年平均工资陆续出炉。据中国经济网记者不完全统计，截止到5月25日，全国至少已经有18个省区公布了2015年的平均工资。根据数据显示，浙江省在已出省份中平均工资最高，非私营单位年均工资达到66668元。据中国经济网了解，2014年北京平均工资最高，其中，北京市城镇非私营单位就业人员平均工资是2014年全国唯一突破10万元大关的地区，但2015年北京的平均工资水平还未有官方公布。
2015年多数省份未超全国平均水平
日前，国家统计局公布了2015年全国城镇私营单位就业人员年平均工资为39589元，与2014年的36390元相比，增加了3199元，同比名义增长8.8%。
另有数据显示，2015年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为62029元，与2014年的56360元相比，增加了5669元，同比名义增长10.1%，增速比2014年加快0.6个百分点。其中，在岗职工年平均工资63241元，同比名义增长10.3%，增速加快0.8个百分点。
中国经济网记者统计发现，多数省份未能超过全国数据的平均水平。在城镇非私营单位中，同全国平均工资62029元相比，18省中仅有浙江和广东超过了全国平均水平。
对比发现，城镇私营单位中，与全国平均工资水平39589元相比，18省中也仅有浙江、广东、重庆这3个省份超过了全国平均水平。
18省非私营单位年均工资均高于私营单位
中国经济网发现，全国工资水平中非私营单位的年平均工资水平要远高于私营单位的年平均工资水平。据统计数据显示，在公布数据的18个省份中，无一例外，所有省份的非私营单位的年均工资要远高于私营单位。
中国劳动学会副会长苏海南曾向媒体表示，非私营单位包括机关事业单位、国企、上市公司等，相对效益比较好，自然平均工资水平要高于私营企业。
国家统计局人口和就业统计司司长冯乃林则表示，2015年，全国范围内将机关事业单位纳入养老保险制度，个人缴纳的有关费用作为税前工资组成部分纳入了工资统计。在同时进行的机关事业单位工资结构调整中，养老保险和工资调整部分从2014年10月1日起补发，并全部纳入2015年工资统计。所以工资要比2014年涨幅稍快一些，这样会拉大与私营单位平均工资的差距。
冯乃林还表示，2015年，有27个省上调最低工资标准，平均增幅14.9%。同时，21个省发布了2015年企业工资指导线。尽管与上年相比，2015年各地工资指导线增幅多为持平或收窄，但仍保持了较高增速。一些效益比较好的企业工资增长幅度大大高于工资指导线。
所以我国在宏观经济下行压力比较大的背景下，各省的平均工资特别是非私营单位的平均工资水平仍然可以保持较快增长。
原标题：18省2015年平均工资出炉 东部省份工资水平最高(表)
