刘女士收到的短信截图
11月19日上午，市民刘女士给成都市广播电视台记者打来新闻热线，称她被公司开除了，可开除她的原因，和开除她的方式都让她无法理解。
据刘女士介绍，她之前供职于一家从事手机游戏研发的公司，属于公司元老级人物，可上周五她突然收到一条短信，内容竟是通知她被开除了。而且，这次被开除的还不止刘女士一个人，总共有14名该公司员工被“打包”开除了。
随后，刘女士再次拨通了该公司CEO的电话，CEO解释说公司开除他们的原因很简单，没钱了，发不出工资，只能开除，没有赔偿。可这样的理由以及做法显然让人难以接受。
刘女士告诉记者，她已经怀孕七个月了，接下来不可能再出去找工作，公司突然开除自己，实在让人难以接受。可令大伙更难以接受的是，上周五领导通知每位员工单独到会议室开会，桌上放了1000元现金以及一纸公司单方面提出的解除劳动合同协议，意思是如果员工要这1000元，就得签字，同意解除劳动合同，不签字就拿不到这1000，同时也没有其他任何形式的赔偿。
就此问题，记者咨询了律师，律师表示公司如果没有征得劳动者同意的前提下，突然不发工资或者突然无故解聘员工，肯定不合法。劳动者可以尽快申请劳动仲裁，然后让法院对企业账户进行查封，将账上剩余的钱扣留冻结，来保障自己的权利。成都市广播电视台记者 杨钎钎
原标题：突然停发工资解除合同 公司竟将员工“打包”开除
